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摇了摇头，他说：“你不需要和我说对不起，而且，我想你回来以后说的最多的就是这个词了吧？”青年的答话让松了一口气，她紧绷着的神经渐渐松弛下来，心中的石头安安稳稳的落了地，她笑了笑，说：“没什么，这本来就是我欠他们的。其实，，我还想和你说，谢谢。”轻轻的摇了摇头，忙说：“真的，我真的想要感谢你，，如果不是你最先做出的预判和侧写我们不可能那么及时的找到，而且，没有议员的保证和手续，我想整个可能都会面对国会特别委员会的检查和质询……”“。”说，“我现在还是的一员，这些都是我应该做的。而且，关于你的离开，其实早些时候，我就猜想到你可能还活着，只是没有和任何人讲过。”不解的看着他。耸了耸肩，毫不在意的解释道：“我不敢见你，是因为我不知道如何去处理自己的感情，尤其，尤其是那些……我不知道怎么讲，或者用什么方式去描述它们，我甚至不知道这种情感是不是真实的。也许说的对，我是在害怕，所以是我欠你一句道歉，让你担心了这么久。”“不。”看着平静述说着的，心中讶异极了，脸上却极为镇定，她轻轻的拥抱着青年，就像是回来皱着眉将手上的电话挂断，眼睛盯着楠木桌上玻璃碗里化了一半的冰淇淋，脑海里还想着刚才电话中的问题和自己的解答，修长白皙的手指不停的转动着银色汤匙。看着他挂了电话，放下手中的钢笔，从新买来的那块颇具有东亚风情的黄麻地毯上起身，绕过堆叠成一座座小山的书籍，来到餐厅，将厚厚一叠的打印纸放在青年的面前，然后拉开一把高脚椅坐到他的面前。“怎么了？”问。一怔，视线转移到博士担忧的脸上，缓缓的摇了摇头，他将手里的汤匙放进花瓣似的玻璃碗中，慢慢的搅拌着固液交融的香草冰淇淋，说：“没什么，就是的电话测试。”，八维领导力测评系统，是在中层管理岗位领导力需求标准选择实施的一套基于个性、认知和胜任力的人才选拔方案。倒不是很惊讶，只是轻轻的“嗯”了一声。前几天已经完成了第一步的线上测评和第二阶段前两轮的电话测试，既然最后一个项目已经结束，后面只要静候上级给出对他的能力评估报告就好。